Planilla multi-país
Cálculos adaptados a la legislación laboral de Guatemala, El Salvador, Honduras, Costa Rica y México, cada uno con sus reglas de prestaciones y retenciones.
Nómina
Planilla multi-país calculada al centavo, con dispersión bancaria y sin dolores.
Vista general de Nómina
Capacidades
Lo que puedes hacer
Funciones que comparten el mismo cliente, catálogo y operación. No son herramientas aisladas.
Prestaciones automáticas
Aguinaldo (50% diciembre / 50% enero o pago único), Bono 14 donde aplica y acreditación de 15 días de vacaciones por año, con cálculo proporcional para quienes tienen menos de un año.
Horas extra por jornada
Tarifas diferenciadas según la ley: diurna con recargo x1.5, nocturna x2 y dominical x2 sobre el valor hora del empleado.
ISR, IGSS y deducciones
Retención de ISR, seguridad social por país (IGSS y equivalentes), préstamos y anticipos, con exención de ISR cuando la ley lo permite.
Liquidaciones y finiquito
Cálculo integral por terminación: indemnización según años de servicio, aguinaldo y Bono 14 proporcionales y vacaciones no gozadas, con finiquito desglosado.
Recibos y conceptos a tu medida
Recibo de pago profesional con devengados y deducciones, y conceptos ilimitados configurables como fijo, porcentual o manual por empleado.
Exportación bancaria
Genera archivos de dispersión en CSV y TXT para 7 bancos de la región, compatibles con su pago masivo, eliminando la digitación manual.
Períodos con asiento automático
Flujo de período borrador → aprobado → pagado; al aprobar se genera el asiento contable y la salida proyectada en el flujo de caja, sin doble captura.
Asistencia y RR.HH.
Junto con Essentials HRM controlas marcaje con GPS, turnos, licencias y vacaciones del equipo, integrados al cálculo de la planilla.
Conecta Nómina con el resto de tu negocio.
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